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模式，而非自身拥有的企业。
因此在管理模式上纯属散养，也就是说，如果挖人的话，即便是能挖回来这么多人，也用不着的。
但如果不是挖人的话，为啥要让王总监去干？
众人疑惑的时候，王总监心里面却有点明悟。
很可能就是让他去挖人。
只是这事不好办哪，正当王总监想说点什么的时候，小李总忽然做了个手势："大家先出去吧，王总监留一下，我跟你说说这个事。"
"小李总，那我们走了！"
其他管理层一听这话，立马就开始撤离了。
死道友不死贫道这种事情，放在任何人身上都是可以理解的。
大家也都不是傻子，都感觉到了，小李总接下来要说的事情不简单。
要是听了，说不定就沾到身上下不来了。
很快办公室里面就剩下了李若冰和王总监，王总监有些忐忑，他现在开始后悔了，早知道，刚才就在众人面前做俯卧撑就好了。
也不用现在提心吊胆的。
"来，坐过来..."
李若冰虽然年轻，但是从小就接触家族事务的她，早就练就了一手无比娴熟的驭人之术。
此刻光面对着王总监，李若冰态度忽然和蔼了起来，后者却是浑身不自在。
他感觉到，自己面前的根本就不是一个二十来岁的女老总，而是一只千年的老妖怪。
那种感觉，就好像这老妖精会随时吃人似的。
"你，马上从集团辞职，然后去长河置业。"
小李总笑眯眯的望着王总监，一字一句道："长河置业现在动荡不安，正是上位的最好时机。"
"然后呢？"王总监听的心中忐忑。
从东明辞职去长河，这话咋听着就像是开玩笑呢。
东明集团现在蒸蒸日上，而长河置业江河日下，居然让他...
这时候小李总笑了："王总监，我这里跟你交个底，不是让你真辞职，办完这件事情，我会让你去总部任职，也是人力资源副总监。"
"嘶！"
王总监倒吸一口冷气。总部的人力资源副总监，和现在的分公司人力资源副总监，完全就不是一个概念好嘛！
总部的一个芝麻绿豆小官，放到分公司那都是封疆大吏级别的存在，更不用说还是人力资源副总监了，那简直相当于分公司的副总经理。
直接让他老王跳了两个级别啊！
拼了，豁出去了！
王总监一想到自己大好的前程摆在面前，就心潮澎湃了起来。
他万万没有想到自己还有这样的机遇，竟然能够让他一飞冲天。
当下他激动无比的看着小李总："小李总，您怎么说我怎么做，我都听您的。"
"好，其实也简单！"
李若冰笑了，她笑眯眯的望着王总监，开始吩咐："你这样，争取最快的时间入职长河置业，最好是在人力资源部，那边，我已经有了安排了。然后，你就这样做..."
办公室里面，只剩下李若冰的声音在不断响起，低低的声音中，似乎蕴藏着某种压抑的阴暗，充斥着整个房间里面。
...
当东明集团分公司中，小李总给王总监安排任务的时候，在贵都陪着爹妈买衣服的李**，也接到了长河置业魏主任的电话："李助理，大事不好啊！"
"什么？"
"咱们人力资源部的主管生病住院了，现在整个人力资源一团糟，接下来马上就要裁员了，要是这么继续下去的话，肯定会乱套的。"
"什么病？"
李**还以为是什么大事，不就是病了吗，只要不咽气，就没有他治不了的病。就算是真治不了，也能让对方缓过来。
"好像是抑郁症吧？"
"啥玩意，抑郁？"
李**耸耸鼻头，有点不解。郁闷个毛线啊郁闷，难道是因为最近要裁员，工作量大所以才抑郁了？
对于这种古怪的病，他还真没有个好办法。
想了想，他只能是支招："那算了，不管他了，尽快找一个吧，我下午回公司。"
"好，那下午联系。"
模式，而非自身拥有的企业。
因此在管理模式上纯属散养，也就是说，如果挖人的话，即便是能挖回来这么多人，也用不着的。
但如果不是挖人的话，为啥要让王总监去干？
众人疑惑的时候，王总监心里面却有点明悟。
很可能就是让他去挖人。
只是这事不好办哪，正当王总监想说点什么的时候，小李总忽然做了个手势："大家先出去吧，王总监留一下，我跟你说说这个事。"
"小李总，那我们走了！"
其他管理层一听这话，立马就开始撤离了。
死道友不死贫道这种事情，放在任何人身上都是可以理解的。
大家也都不是傻子，都感觉到了，小李总接下来要说的事情不简单。
要是听了，说不定就沾到身上下不来了。
很快办公室里面就剩下了李若冰和王总监，王总监有些忐忑，他现在开始后悔了，早知道，刚才就在众人面前做俯卧撑就好了。
也不用现在提心吊胆的。
"来，坐过来..."
李若冰虽然年轻，但是从小就接触家族事务的她，早就练就了一手无比娴熟的驭人之术。
此刻光面对着王总监，李若冰态度忽然和蔼了起来，后者却是浑身不自在。
他感觉到，自己面前的根本就不是一个二十来岁的女老总，而是一只千年的老妖怪。
那种感觉，就好像这老妖精会随时吃人似的。
"你，马上从集团辞职，然后去长河置业。"
小李总笑眯眯的望着王总监，一字一句道："长河置业现在动荡不安，正是上位的最好时机。"
"然后呢？"王总监听的心中忐忑。
从东明辞职去长河，这话咋听着就像是开玩笑呢。
东明集团现在蒸蒸日上，而长河置业江河日下，居然让他...
这时候小李总笑了："王总监，我这里跟你交个底，不是让你真辞职，办完这件事情，我会让你去总部任职，也是人力资源副总监。"
"嘶！"
王总监倒吸一口冷气。总部的人力资源副总监，和现在的分公司人力资源副总监，完全就不是一个概念好嘛！
总部的一个芝麻绿豆小官，放到分公司那都是封疆大吏级别的存在，更不用说还是人力资源副总监了，那简直相当于分公司的副总经理。
直接让他老王跳了两个级别啊！
拼了，豁出去了！
王总监一想到自己大好的前程摆在面前，就心潮澎湃了起来。
他万万没有想到自己还有这样的机遇，竟然能够让他一飞冲天。
当下他激动无比的看着小李总："小李总，您怎么说我怎么做，我都听您的。"
"好，其实也简单！"
李若冰笑了，她笑眯眯的望着王总监，开始吩咐："你这样，争取最快的时间入职长河置业，最好是在人力资源部，那边，我已经有了安排了。然后，你就这样做..."
办公室里面，只剩下李若冰的声音在不断响起，低低的声音中，似乎蕴藏着某种压抑的阴暗，充斥着整个房间里面。
...
当东明集团分公司中，小李总给王总监安排任务的时候，在贵都陪着爹妈买衣服的李**，也接到了长河置业魏主任的电话："李助理，大事不好啊！"
"什么？"
"咱们人力资源部的主管生病住院了，现在整个人力资源一团糟，接下来马上就要裁员了，要是这么继续下去的话，肯定会乱套的。"
"什么病？"
李**还以为是什么大事，不就是病了吗，只要不咽气，就没有他治不了的病。就算是真治不了，也能让对方缓过来。
"好像是抑郁症吧？"
"啥玩意，抑郁？"
李**耸耸鼻头，有点不解。郁闷个毛线啊郁闷，难道是因为最近要裁员，工作量大所以才抑郁了？
对于这种古怪的病，他还真没有个好办法。
想了想，他只能是支招："那算了，不管他了，尽快找一个吧，我下午回公司。"
"好，那下午联系。"