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笔趣阁 www.biquge2.com,DENGLIN文集无错无删减全文免费阅读!

    南方日报5月27日讯(记者/赵洪杰)今日下午,南海本田零部件厂工人带着口罩,身穿工作服,数次从厂区排队走出,他们高喊着“罢工到底”的口号,要求提高待遇,并重新签订劳动合同。他们还要求,重整工会,重新选举工会主席和相关工作人员。

    本田中国广报部部长藤井隆行坦言:“此次罢工是源于工人们对于薪资的不满。目前本田正在竭尽全力恢复生产,当下的问题是罢工的工人们不肯提出一个具体的涨工资数额。不过我们已经派出公司的管理层和厂商代表去和工人们沟通。”

    这似乎是国内媒体针对国内劳资纠纷正式使用“罢工”一词。就在前几天,关于此事的报道都还称为“停工”敢于正视问题,就是进步。罢工就是罢工,又不是见不得人的事。再怎么玩文字游戏,本质是改不了的,说穿了就是自欺欺人。就像我们经常见到的“机制”、“体制”一样,明明就是制度的意思,偏偏要避重就轻。所谓根本,不是换几个词语就可以动摇的。

    罢工的原因,不外乎是资本的报酬太高,劳动力的报酬太低。

    “实习转正后,一个月才挣八、九百块钱!”这是一句来自本田在华零部件厂工人的抱怨。据业内人士透露,低薪高压已成为汽车行业内的潜规则,如果忍受不了,可以选择离开,因为对于企业来说,最不缺的是廉价劳动力。(据网友转载)

    低薪高压怎么是潜规则呢,明明就是显规则嘛,普天之下何人不知何人不晓。又怎么只是汽车行业呢,除了垄断行业哪个行业不是如此。中国制造业的竞争优势从何而来,靠的就是低薪高压。外汇储备全球第一,靠的也是低薪高压。不过汽车行业的低薪高压没有为中国人民换来产品的廉价,利润都被资本掠夺了,很多还进了洋鬼子的腰包。中华全国总工会前不久才作了调查,资本的报酬上升了多少,劳动力的报酬下降了多少,多少劳动者几年没有涨工资了,都说得清清楚楚。只有原因是说对了的,如果忍受不了,就滚蛋!

    为什么劳动者只有滚蛋呢,因为劳动者个体没有和资本博弈的能力。劳动者单兵作战,轻而易举就被资本各个击破。本田的工人不是不明白这个道理,但要组织起来就必须有人带头,带头就意味着牺牲,要么做牺牲品,要么做先烈。经济观察网记者魏黎明5月31日采访本田公司“罢工门”事件时获得证实,两名带头停工的工人已经在5月22日遭本田辞退。秋后算账这种伎俩,中国人胸有成竹,日本人成竹在胸。

    工人怎么会没有组织,工会不是工人的组织吗?奇怪的是,工人罢工了,工会却做了缩头乌龟,不知道躲到哪个旮旯里去了。于是日本鬼子理直气壮地说:“当下的问题是罢工的工人们不肯提出一个具体的涨工资数额,不过我们已经派出公司的管理层和厂商代表去和工人们沟通。”领头的关键人物都已经滚蛋了,这么多工人,你去和谁沟通,你叫谁来提这个数额。谁要是代表工人提出数额了,是不是又成了关键人物,又要滚蛋了。

    日本鬼子一定暗暗高兴,你们一盘散砂,凭什么和我讨价还价。就是我愿意和你们讨价还价,也不知道和谁讨价还价啊!日本鬼子全世界开工厂,估计只有在我们这儿做老板最轻松了。就像丰田章男,到了美帝国主义那里,一副龟孙子相,又抹鼻涕又抹眼泪的;到了我们这儿,就人模狗样,忘记了他是来谢罪的。说了几句不痛不痒的话,就万事大吉,溜之大吉。令人气愤的是,消费者要向他扔几个臭鸡蛋,还有人拦着。

    本田工人终于明白了,没有真正代表自己利益的组织,就不能行使法律赋予自己的权利。所以他们除了要求提高待遇,并重新签订劳动合同外,他们还要求重整工会,重新选举工会主席和相关工作人员。

    中国的问题其实都是常识,这又何尝不是常识呢?!

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